Pusat Pengembangan Sumberdaya Manusia (P2SDM) LPPM IPB

Ruang lingkup/Mandat :

1. Metode dan teknik pelatihan berbasis kompetensi dan pendampingan

2. Analisis kebutuhan pelatihan dan pendampingan

3. Evaluasi kinerja sumberdaya manusia (terutama pendidikan, bisnis, perbankan, dan administrasi)

4. Metode peningkatan keterampilan hidup melalui penyuluhan, pendidikan berkelanjutan, pelatihan dan pendampingan

5. Sertifikasi profesi dalam bidang pertanian

6. Media peningkatan pengetahuan, keterampilan dan sikap dalam rangka alih teknologi tepatguna di lingkungan masyarakattani/nelayan dan UMKMK
Visi

Menjadi pusat pelayanan terunggul, pemandu, pendorong dan pendamping dalam pengembangan sumberdaya manusia yang mengedepankan kualitas dan nilai-nilai etika dan moral yang berlaku di masyarakat.

Misi

1. Meningkatkan kualitas SDM yang berbudaya, menjunjung etika dan moral serta memiliki kompetensi yang relevan dengan kebutuhan masyarakat

2. Mengembangkan program-program pengkajian yang berkaitan dengan kinerja SDM

3. Mengembangkan program-program pelatihan yang berbasis kompetensi dalam rangka meningkatkan pengetahuan dan keterampilan hidup bagi masyarakat

4. Mengembangkan program-program pemberdayaan masyarakat yang berbasis pada hasil penelitian dan yang relevan dengan kebutuhan masyarakat melalui diseminasi teknologi

5. Mengembangkan media informasi guna mendukung peningkatan pengetahuan, sikap dan keterampilan dalam rangka alih teknologi tepat guna

Kepala : Dr.Ir.Pudji Muljono, M.Si
Sekretaris : Drs. Suhaemi

Alamat : Kampus IPB Baranangsiang. Jl. Raya Pajajaran Bogor 16153
Telp : 0251-8381215 Fax : 0251-8381215
Email : p2sdm@ipb.ac.id
website : http://p2sdm.ipb.ac.id

Share...Share on FacebookTweet about this on TwitterShare on Google+Email this to someone

Close